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L'azienda come
protagonista del nostro business

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Consulenza Aziendale

Supportiamo l’azienda nell’adeguamento alle norme di legge vigenti fornendo o integrando le informazioni pertinenti, analizzando le situazioni lavorative, individuando i rischi presenti e indicando le misure di sicurezza da adottare per ovviare agli stessi e così via. I nostri consulenti effettuano un'indagine approfondita, al fine di appurare l'esistenza di eventuali problemi organizzativi con ricadute sulla sicurezza, oppure difficoltà nei flussi comunicativi inerenti le tematiche della sicurezza e non, o, ancora, indicare dei modelli di comportamento per le aziende al fine di facilitare la soluzione dei problemi e i processi decisionali. Affianchiamo infine le aziende anche nella redazione di tutta la documentazione necessaria per operare sempre nella massima sicurezza e in linea con le vigenti normative.

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Certificazioni ISO e modelli organizzativi d'impresa

Qualificare e tutelare l'impresa: certificare i processi aziendali significa qualificare un’Impresa. Le norme internazionali consentono la certificazione per i sistemi di gestione delle strutture organizzative delle imprese pubbliche e private, attestando che un prodotto, un processo o un servizio, è conforme alla norma. La certificazione viene rilasciata da Organismi di Certificazione e la sua applicazione in Azienda significa creare un sistema con processi documentati. Importante quindi l’attività di implementazione, gestione ed auditing dei sistemi di gestione qualità, ambiente, sicurezza, etica sociale, sicurezza delle informazioni ecc…. Altrettanto importante è la redazione del Modello Organizzativo ai sensi del D. Lgs 231/2001 che ha tradotto nel nostro ordinamento il principio della responsabilità amministrativa delle persone giuridiche per i reati commessi nell’interesse o a vantaggio dell’ente stesso.

Un completo e puntuale Modello Organizzativo tutela l’Azienda da possibili reati commessi da dipendenti o collaboratori, e la Certificazione ISO qualifica l’attività d’Impresa.

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Efficienza Energetica

MBC fornisce un servizio di consulenza completa in materia di efficienza energetica. Assistiamo le aziende in ogni fase del percorso richiesto per l’ottenimento delle agevolazioni destinate alle imprese che realizzano sistemi di risparmio energetico. Il decreto legislativo 4 luglio 2014 n. 102 ha reso l’audit energetico obbligatorio per le imprese di grandi dimensioni e per quelle a forte consumo di energia. Questo vuol dire che tutte le imprese sono tenute ad adeguarsi alla normativa per non incorrere in multe o sanzioni anche onerose.
Oltre a essere un obbligo, l’audit energetico è una formidabile opportunità per le aziende. Permette di ridurre i costi, abbassare i consumi energetici e migliorare il proprio impatto ambientale. I nostri esperti vantano una lunga esperienza nel settore e sono sempre aggiornati sulle normative vigenti. Questo permette al team di MBC di valutare il potenziale del risparmio energetico e di offrire una consulenza completa in materia. Il nostro obiettivo è svolgere tutte quelle operazioni che portano alla redazione della documentazione necessaria per il conseguimento delle agevolazioni desiderate. Offriamo inoltre un servizio modulabile e personalizzabile per l’audit energetico. Formuliamo l’approccio migliore in base alle peculiarità della situazione in esame e a eventuali richieste specifiche. Il nostro staff è inoltre in grado di far valorizzare alcuni dei risparmi ottenuti attraverso il meccanismo di certificati bianchi o TEE (titoli di efficienza energetica).

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Formazione Finanziata

L’adesione ai fondi è completamente gratuita, non prevede alcun contributo aggiuntivo da parte dell’azienda ed è aperta a tutte le aziende che occupano personale dipendente.
La formazione è importante ma comporta anche una spesa per l’azienda. Per questo è fondamentale scegliere valide soluzioni per ottimizzare i costi tanto per i dipendenti e quanto per i dirigenti. Soprattutto nel caso di attività di grandi dimensioni e di settori che richiedono la formazione di figure specifiche.
Si tratta di Fondi Pubblici e Fondi Paritetici Interprofessionali ai quali ogni impresa può decidere di aderire.
Il Fondo viene alimentato attraverso l’accantonamento di una percentuale del lordo delle buste paga dei dipendenti dell’impresa che aderisce. La Milano Business Consulting è in grado di gestire l’intero iter burocratico per usufruire della formazione finanziata dal fondo, senza nessun onere aggiuntivo per le aziende.

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Corsi di Formazione

Per adempiere agli obblighi stabiliti dal D.Lgs 81/08, è necessaria la partecipazione a corsi di formazione specifici a seconda del ruolo svolto in Azienda e del rischio dell’Impresa, valutato secondo la classificazione ATECO in 3 classi:


• Rischio BASSO: Uffici e servizi, Commercio, Artigianato, Turismo ecc.

• Rischio MEDIO: Agricoltura, Pesca, P.A., Istruzione, Trasporti, Magazzinaggio ecc.

• Rischio ALTO: Costruzioni, Industria alimentare, Tessile, Legno, Manifatturiero, Energia, Rifiuti, Raffinerie, Chimica e Sanità ecc.

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Duis dignissim mi ut laoreet mollis.